৫ বছরে ৩ হাজার ১১০ পদে নিয়োগ, দেশজুড়ে ফাঁকা প্রায় ৫ লাখ পদ: জনপ্রশাসন প্রতিমন্ত্রী
নিজস্ব প্রতিবেদক | ঢাকা সরকারি চাকরিতে শূন্যপদ পূরণের লক্ষ্যে ইতিমধ্যে ৬ মাস, ১ বছর এবং ৫ বছর মেয়াদি বিশেষ কর্মপরিকল্পনা প্রণয়ন করেছে সরকার। এর আওতায় শুধু জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ে আগামী ৫ বছরের মধ্যে ৩ হাজার ১১০টি শূন্যপদে জনবল নিয়োগের কার্যক্রম সম্পন্ন করা হবে বলে জানিয়েছেন জনপ্রশাসন প্রতিমন্ত্রী মো. আবদুল বারী।
আজ বৃহস্পতিবার (১৬ এপ্রিল) জাতীয় সংসদে চট্টগ্রাম-১৩ আসনের সরকারি দলের সংসদ সদস্য সরওয়ার জামাল নিজামের টেবিলে উপস্থাপিত এক তারকাচিহ্নিত প্রশ্নের লিখিত জবাবে প্রতিমন্ত্রী এসব তথ্য জানান।
নিয়োগের স্বল্প ও দীর্ঘমেয়াদি কর্মপরিকল্পনা
জনপ্রশাসন প্রতিমন্ত্রী সংসদে জানান, প্রণীত কর্মপরিকল্পনা অনুযায়ী জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের অধীন:
- আগামী ৬ মাসের মধ্যে: ২ হাজার ৮৭৯টি পদে নিয়োগ দেওয়া হবে।
- ১ বছরের মধ্যে: ৪ হাজার ৪৫৯টি পদে নিয়োগ দেওয়া হবে।
- ৫ বছরের মধ্যে: ৩ হাজার ১১০টি শূন্যপদে নিয়োগ কার্যক্রম সম্পন্ন করা হবে।
তিনি আরও জানান, সরকারের কর্মপরিকল্পনায় বর্ণিত ‘স্বচ্ছতা ও দ্রুততার সঙ্গে ৫ লাখ সরকারি কর্মচারীর নিয়োগ’-এর অংশ হিসেবে অন্যান্য মন্ত্রণালয় ও বিভাগের নিয়োগের সর্বশেষ অবস্থা জানতে চাওয়া হয়েছে। শূন্যপদে নিয়োগের অগ্রগতি ও তথ্য চেয়ে ইতিমধ্যে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় থেকে সংশ্লিষ্ট দপ্তরগুলোতে চিঠি পাঠানো হয়েছে।
কোন গ্রেডে কত শূন্যপদ?
সংসদে দেওয়া প্রতিমন্ত্রীর তথ্যানুযায়ী, ২০২৩ সালের ৩১ ডিসেম্বর পর্যন্ত হালনাগাদ তথ্যের ভিত্তিতে প্রকাশিত ‘স্ট্যাটিসটিকস অব পাবলিক সার্ভেন্টস ২০২৪’ প্রতিবেদন অনুযায়ী দেশের সব মন্ত্রণালয় ও সরকারি অফিসে বর্তমানে মোট শূন্যপদের সংখ্যা ৪ লাখ ৬৮ হাজার ২২০টি।
শূন্যপদের গ্রেডভিত্তিক পরিসংখ্যান হলো:
- ১ম থেকে ৯ম গ্রেড: ৬৮ হাজার ৮৮৪টি।
- ১০ম থেকে ১২তম গ্রেড: ১ লাখ ২৯ হাজার ১৬৬টি।
- ১৩তম থেকে ১৬তম গ্রেড: ১ লাখ ৪৬ হাজার ৭৯৯টি।
- ১৭তম থেকে ২০তম গ্রেড: ১ লাখ ১৫ হাজার ২৩৫টি।
- অনারারি, নির্দিষ্ট বেতনভুক্ত বা চুক্তিভিত্তিক: ৮ হাজার ১৩৬টি।
সরকারের এই বৃহৎ নিয়োগ পরিকল্পনার ফলে চাকরিপ্রত্যাশীদের মধ্যে নতুন করে আশার সঞ্চার হয়েছে।





















